严明纪律规矩 压实两个责任 为公司高质量发展提供坚强纪律保障 ——供水集团召开2023年党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会

       5月6日上午，按照水务集团和公司党委党风廉政建设工作安排部署，供水集团组织召开了2023年党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会，公司领导班子成员、各部室负责人共40人参加会议，公司党委委员、纪委书记李士友同志主持会议。

       会议传达了中国共产党承德市第十五届纪律检查委员会第三次全体会议精神，通报了《中共承德市纪委承德市监察委员会关于5起违反中央八项规定精神典型问题的通报》《中共承德市纪委承德市监察委员会关于4起破坏营商环境典型问题的通报》《南京水务集团一把手“落马”》等典型案例，观看了《一严到底》警示教育片，同时部署了2023年党风廉政建设和反腐败工作。

       会议指出，党风廉政建设与我们每一个人息息相关，广大干部职工要提高政治站位，充分认识党风廉政建设的重要意义。一是各单位能够较好地执行监督制度，尤其是绝大多数领导干部，带头廉洁从业，有力地保障了企业健康快速发展。二是各级领导班子思想政治素质一直较高，开拓创新能力较强，是一个团结、敬业、尽职、奉献、廉洁的班子，为公司广大党员领导干部和职工群众作出了表率。三是广大干部、职工中也涌现出许多扎根一线、廉洁自律、成绩突出的个人和集体，我们的班子建设也得到了水务集团的充分肯定。

       会议要求，随着公司业务的迅速发展，供水区域和服务领域的不断扩大，我们的管理工作也面临着新的、更大的挑战。一是规范管理的内在要求。各级领导干部必须充分认识规范管理对企业健康发展的重要意义，严格遵守各项监督制度，自觉做到廉洁从业。二是建设“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好”领导班子是企业持续发展、兴旺发达的重要保证。各级领导干部要加强自身建设，发挥模范带头作用，以实际行动和工作成果来回报组织的信任和职工群众的期待。三是加快转变经济发展方式的迫切需要。各级领导干部一定要抢抓机遇、勇挑重担，利用当前的大好发展良机，做精主业，挖掘辅业潜力，拓宽增收渠道，实现以主业带动辅业，以辅业反哺主业发展道路。四是维护企业和谐稳定的重要保证。各级领导干部必须“站得稳、行得正”，要取得广大职工群众对企业改革发展的理解、拥护和支持。五是践行为民服务的前提保障。供水是公益性企业，服务是我们担当的社会职责，随着经济的发展，市民对服务要求也越来越高，优化营商环境，助力企业发展，对我们的工作流程和干部职工素质都提出了更高要求，需要我们加强作风建设，廉洁高效服务。

       会议强调，一是要坚持民主集中制议事规则。要加强对重大事项、重点工作的决策、监督和落实，规范从业行为。二是强化责任担当，履行一岗双责。领导干部要履职尽责，不但要严于律己，还要管好所负责的人和事。要进一步强化“八小时”以外监督管理，觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，严格管好部门人员，关注工作、生活动态。三是加强内控管理，确实把各项内控制度落到实处。要加快推进内控与风险管理体系建设，健全各项规章制度，实现用制度管人，用流程管事、用机制促动力。严格执行内控管理、绩效考核、经营业绩考核等各项管理办法，加强督导考核力度，不断提高企业的管控力和执行力。四是尊重流程，遵守制度。在工作中要严格按照报装流程、物资采购流程、工程项目预决算制度、机关作风管理制度等执行。五是敬畏群众，做好优质服务。要坚持真心实意为群众办好事、解难事、做实事，特别是要带着感情做好服务工作，对群众的来访不回避、不推诿，对群众的诉求不忽视、不拖延。六是坚持打造企业廉洁从业文化，营造干净干事氛围。要定期听取职工群众意见，发挥群众监督作用，形成廉洁从业的舆论约束，形成打击各种腐败行为和阻碍改革创新违纪违规问题的高压态势。